“DIAZ ROBERTO DANIEL C/ FALKEN SRL S/ DESPIDO” /
“DIAZ ROBERTO DANIEL C/ FALKEN SRL S/ DESPIDO” /
- 2019
- 27 p. pdf
1.- El despido por pérdida de confianza del empleado de vigilancia a raíz de haber abierto un sobre de correspondencia de terceros dirigido a la empresa resultó justicado, en tanto el hecho configura una conducta desleal que representa un hecho que condujo a la demandada, razonablemente, a perder la confianza depositada en el trabajador, tornando de suyo imposible la prosecución de la relación laboral. 2.- Si el trabajador cumplió con el plazo y la formalidad prevista por el decreto 146/01, procede la indemnización prevista por el art. 80 de la LCT.
19/09/2019
DERECHO DEL TRABAJO
CONTRATO DE TRABAJO
DESPIDO POR JUSTA CAUSA
PERDIDA DE CONFIANZA
APRECIACION DE LA PRUEBA
EMPLEADO DE SEGURIDAD
CORRESPONDENCIA
CERTIFICADO DE TRABAJO
PLAZO
MULTA
1.- El despido por pérdida de confianza del empleado de vigilancia a raíz de haber abierto un sobre de correspondencia de terceros dirigido a la empresa resultó justicado, en tanto el hecho configura una conducta desleal que representa un hecho que condujo a la demandada, razonablemente, a perder la confianza depositada en el trabajador, tornando de suyo imposible la prosecución de la relación laboral. 2.- Si el trabajador cumplió con el plazo y la formalidad prevista por el decreto 146/01, procede la indemnización prevista por el art. 80 de la LCT.
19/09/2019
DERECHO DEL TRABAJO
CONTRATO DE TRABAJO
DESPIDO POR JUSTA CAUSA
PERDIDA DE CONFIANZA
APRECIACION DE LA PRUEBA
EMPLEADO DE SEGURIDAD
CORRESPONDENCIA
CERTIFICADO DE TRABAJO
PLAZO
MULTA
